Il a été prouvé que la violence sexuelle et sexiste ne menace pas seulement la vie et l’avenir des victimes, elle entrave également le développement du pays dans son ensemble, dans le secteur minier du Rwanda, un secteur dominé par les hommes, il y a eu de nombreux cas de discrimination et de harcèlement sexuel subis par les femmes, en particulier les veuves et les mères célibataires, les étudiants de premier cycle qui avaient désespérément besoin d’emplois ont été placés dans des postes où ils ont dû accorder des faveurs sexuelles aux directeurs miniers dans l’espoir d’obtenir des emplois en retour.
Dans le passé, j’ai été victime de harcèlement sexuel dans les mines mais j’avais peur de le signaler à qui que ce soit, je voulais garder mon emploi, il est difficile d’en trouver un autre, je connais beaucoup d’autres femmes qui traversent le même combat, Winnie Kayitesi , raconte un employé des Mines, à l’échelle mondiale, les mines ont créé une sous-culture d’hyper-masculinité qui a rendu l’environnement de travail dans les mines défavorable aux femmes. Les VSBG sont souvent perpétrées par des collègues, mais sont effectivement autorisées à continuer sans contrôle en raison de protections inadéquates sur le lieu de travail ou d’un refus catégorique de reconnaître les VSBG comme un problème sur le lieu de travail. Aline Providence, une militante des VSBG, affirme que davantage de canaux de signalement des cas de VSBG devraient être mis en place, avant d’obtenir des emplois, les femmes doivent donner quelque chose, pas seulement du sexe mais parfois elles doivent payer un certain pourcentage d’argent pour faire partie du groupe parce qu’on dit que les femmes sont faibles et qu’elles ne peuvent pas contribuer autant que les hommes, Aline Providence, a déclaré un militant VSBG.
Pour chaque entreprise, il doit y avoir une boîte à suggestions que les femmes peuvent utiliser pour signaler, avoir des boîtes à suggestions les aidera à signaler ce qui se passe sous terre dans les mines, plus de 1035 personnes travaillent dans ces champs miniers, dont 185 sont des femmes. Le gouvernement du Rwanda a mis en place des politiques de tolérance zéro pour la violence sexiste, le harcèlement sexuel et l’exploitation sexuelle.
