Le Rwanda a dévoilé un nouveau plan stratégique pour le développement du secteur de la santé, qui vise notamment à augmenter le nombre de travailleurs de la santé et à réduire la mortalité maternelle et néonatale, la nouvelle stratégie, dévoilée jeudi par la ministre de la Santé Sabine Nsanzimana devant les sénateurs rwandais, vise à améliorer l’accès aux services de santé et aux soins de santé primaires, à doubler les effectifs de santé et à réduire la mortalité maternelle et infantile, le ministre a expliqué que le plan stratégique, qui s’étend sur cinq ans, sera mis en œuvre à partir du 1er février, il a souligné que cette stratégie comprend un plan d’action global visant à poursuivre le développement du système de santé au Rwanda, en vue d’atteindre la couverture sanitaire universelle d’ici 2030.
La nouvelle stratégie de santé du Rwanda repose sur cinq piliers principaux : augmenter le nombre de professionnels de la santé, développer les infrastructures de santé, améliorer la qualité des soins de santé, renforcer la sécurité sanitaire et répondre aux urgences de santé publique, en plus d’encourager la recherche, l’innovation et la numérisation dans le domaine de la santé le secteur de la santé, selon les données du ministère de la Santé, dans le cadre de ce plan stratégique, le Rwanda cherche à augmenter la densité médicale (le nombre de médecins agréés actifs pour 100 000 habitants) de 18 médecins en 2024 à 32 médecins en 2029, le ministère vise également à augmenter le nombre d’infirmières pour 100 000 personnes de 97,4 infirmières en 2024 à 171 infirmières en 2029.
Le plan prévoit également de réduire le taux de mortalité maternelle pour 100 000 naissances vivantes de 105 cas en 2024 à 60 cas en 2029, tandis que le taux de mortalité néonatale (pour 1 000 naissances vivantes) devrait diminuer de 11 décès en 2024 à 8 décès en 2029.
